2013年交的社保,今年51岁了怎么办

51岁且2013年开始缴纳社保，需关注缴费年限及退休规划。分析：根据我国社保制度，通常需累计缴纳满15年社保方可在退休后享受养老保险待遇。您从2013年开始缴纳，至今已近10年，若持续缴纳至满15年，则可满足领取养老金的基本条件。同时，也需考虑退休年龄及当地的具体政策规定。提醒：若您发现社保缴纳年限不足15年，且即将达到退休年龄，这表明问题较严重，应及时咨询社保机构或专业律师，寻求解决方案。
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具体操作：1. 若选择继续缴纳社保，需确保每月按时缴纳，避免断缴影响累计年限。同时，关注社保政策变化，确保自身权益不受损害。2. 若考虑提前退休，需了解当地社保机构关于提前退休的具体规定，包括年龄、缴费年限等条件，并办理相关手续。3. 若选择补缴社保，需了解补缴的年限、金额及流程，确保补缴后能满足领取养老金的条件。同时，注意保留好相关缴费凭证，以备后续查询或维权。在操作过程中，建议咨询专业律师或社保机构工作人员，以确保操作合法合规，避免不必要的法律风险。
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处理方式：从法律角度，处理此类问题的方式主要有两种：一是继续缴纳社保至满15年；二是了解并考虑是否符合提前退休或补缴社保的条件。选择建议：若您身体状况良好，且经济条件允许，建议继续缴纳社保至满15年，以确保退休后能享受完整的养老保险待遇。若您面临经济压力或健康问题，可考虑咨询当地社保机构，了解提前退休或补缴社保的具体政策。